В связи с активным развитием компании, в нашу команду мы ищем единомышленников, фанатов девелопмента.
На данный момент мы начинаем реализацию нескольких новых масштабных проектов в Нижнем Новгороде. На один из них мы ищем Руководителя девелоперского проекта
Ожидания от успешного кандидата:
-
Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
-
Релевантный опыт работы над крупными девелоперскими проектами в сфере жилой недвижимости, наличие реализованных проектов
-
Отличное знание законодательной базы, регламентирующей строительное производство и деятельность Застройщика
-
Экспертиза в строительстве
-
Финансовая грамотность
-
Сильные управленческие компетенции
-
Готовность взять ответственность за успех проекта, желание реализовать проект наилучшим образом
-
Искренний интерес к отрасли в целом — тенденции, технологические прорывы, технологии работы, услуги и сервисы и т.д.
Задачи и функционал на этой позиции:
Зона ответственности: Управление инвестиционно-строительным проектом на всех этапах реализации:
-
Участие в оценке проекта (инвестиционная, правовая, коммерческая)
-
Участие в разработке и утверждении концепции проекта
-
Разработка плана реализации проекта: график, бизнес-план
-
Подготовка ТЗ для тендеров на ПИР и СМР, заключение договоров
-
Организация и контроль расчета плановых экономических показателей проекта; контроль бюджета
-
Отслеживание отклонений, корректировки, согласования изменений в план со всеми участниками реализации проекта
-
Отчетность по проекту в соответствии с корпоративными стандартами
-
Руководство сбором ИРД, разработкой и согласованием проекта, экспертиза проекта, разрешение на СМР
-
Организация СМР и контроль строительства объекта
-
Взаимодействие с отделом продаж и отделом маркетинга
-
Формирование сильной команды проекта, управление командой
-
Решение всех текущих задач проекта на всех этапах вместе с командой
Работа в GloraX — это:
-
Работа в динамичной прогрессивной компании — лидере рынка
-
Возможность создавать уникальные проекты в сфере жилой и коммерческой недвижимости
-
График работы 5/2
-
Конкурентный доход, премии
-
ДМС, программа лояльности на приобретение проектов компании, корпоративная мобильная связь
-
«Белая» компания, соблюдение ТК РФ
-
Сильная команда и доброжелательная рабочая атмосфера
-
Современная корпоративная культура в стиле GloraХ.Life: прокачаем вместе сферы: здоровье, семья, спорт, саморазвитие
-
Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом