Менеджер по корпоративной культуре

Лето Девелопмент — экспертная команда специалистов на рынке строительства жилой недвижимости с прогрессивным мышлением и технологичным подходом к делу. Специализируемся на полном цикле — от анализа и концепции до строительства, продаж и эксплуатации.

Благодаря профессиональной команде, мы не боимся быть новаторами в решениях и часто становимся примером для других.

За плечами 10-летний опыт создания крупных жилых объектов в городе Екатеринбурге. Мы нацелены продолжать развивать наши компетенции и создавать комфортную среду для жизни человека, которая вызывает позитивные эмоции и тёплые яркие воспоминания.

Каждый участник команды влияет на результат. Мы используем методологию OKR, где каждый сотрудник имеет голос и понимает, как его работа влияет на конечный продукт.

Задачи:

• Организация и проведение мероприятий по продвижению HR-бренда

• Организация обучения сотрудников

• Организация корпоративных мероприятий

• Взаимодействие с учебными заведениями

• Составление отчетности

Ожидания:

• Высшее образование (управление персоналом, психология); знание ТК РФ.

• Навыки единовременного ведения 6 — 8 вакансий разного уровня

• Навыки эффективной деловой коммуникации

• Опыт удаленной работы желателен

• Умение расставлять приоритеты, планировать работу

• Навыки работы в автоматизированых базах резюме (E-staff, Хантфлоу), СПС ; открытыми базами данных.

• Умение быстро реагировать на изменения, оперативно принимать решения и нести за них ответственность

• Проактивная жизненная позиция, высокая работоспособность и нацеленность на результат

Предложение:

• Работа в команде экспертов.

• Участие в реализации инновационных проектов комплексного освоения территории от идеи до реализации.

• Достойный уровень заработной платы, уровень обсуждается в зависимости от компетенций кандидата.

• Оформление с первого рабочего дня в соответствии с ТК РФ.